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// USE-CASE · COMMUNICATIE

Une seule voix.
Tout le monde
informé.

Finis les e-mails éparpillés, les messages Teams oubliés et les affiches que personne ne lit. Construisez un espace central pour vos actualités, annonces, événements et retours — ciblé par département, langue ou site.

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Fil d'entrepriseActualités · Événements · Mises à jour
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Nous accueillons 12 nouveaux collègues ce mois-ci. Découvrez leur présentation sur la page spotlight et venez les rencontrer lors du meet & greet de vendredi.
👏 18 ❤️ 9 🎉 5 💬 7 commentaires
Kick-off T2 · 17/05, 14h — session sur la stratégie & la nouvelle feuille de route. Inscriptions ouvertes jusqu'à vendredi, places limitées.
📅 Présent (42)
Sophie a obtenu son certificat de sécurité. Félicitations — Sophie est désormais officiellement safety officer pour la zone B.
87%
lisent le message dans la journée
// De realiteit van bedrijfscommunicatie

Un e-mail que personne n'ouvre.
Un message Teams qui disparaît.
Une affiche que personne ne voit.
Et une équipe communication qui doit sans cesse répéter ce qui a déjà été dit.

Place à une voix centrale qui se fait vraiment entendre.

// OPTIMALISEER ELK ASPECT

Sept manières de garder la communication vivante.

Une seule plateforme qui réunit toutes les formes de communication. Des actualités top-down aux retours bottom-up — chacun est entendu, chacun reste informé.

01 / ACTUALITÉS

Actualitéberichten & updates

Publiez vos évolutions, étapes-clés et réussites au même endroit, visible par tous.

02 / ANNONCES

Annonces importantes

Partagez rapidement les messages essentiels avec l'ensemble de votre personnel ou des groupes ciblés.

03 / FORUMS

Forums & espaces de discussion

Stimulez les échanges et le partage de connaissances autour de projets ou de thématiques.

04 / SPOTLIGHT

Collaborateurs à l'honneur

Reconnaissez les réussites, partagez des histoires, bâtissez une culture — montrez qui sont vos gens.

05 / ÉVÉNEMENTS

Calendrier d'événements

Un seul calendrier pour formations, kick-offs et événements — avec inscriptions et rappels.

06 / RETOURS

Canaux de feedback

Donnez à vos collaborateurs voix au chapitre sur leur environnement de travail, les politiques internes et les processus.

07 / SONDAGES & SCRUTINS

Sondages & scrutins — l'engagement en chiffres

Sondez régulièrement vos collaborateurs et impliquez-les dans les décisions. Mise en place rapide, anonyme ou ouverte, résultats en temps réel et reporting simplifié vers le management.

// EENVOUDIGE INTEGRATIE

Tout parle la même langue.

Ce qui rend Ishtar365 unique : la communication ne reste pas isolée. Elle s’intègre parfaitement à vos documents, tâches, projets et à tout votre environnement Microsoft.

// UNE PLATEFORME, UN FLUX DE DONNÉES

Un document ajouté à une tâche. Automatiquement partout où il a sa place.

« Nous publions la même actualité dans 4 systèmes, et dès que quelque chose change, nous en oublions toujours un. Résultat : des informations contradictoires. »

  • Document ajouté à une tâche → automatiquement enregistré dans le système de gestion documentaire
  • Mise à jour du projet publiée → visible dans l'espace projet et sur l'intranet
  • Actualité destinée à un service → diffusion sur l'intranet, par e-mail et sur mobile
  • Intégration de Microsoft 365 : SharePoint, Teams et Outlook fonctionnent ensemble
  • Une efficacité inégalée et un flux documentaire sans faille
// COMMUNICATIE-HUB
Un message, tous les canaux
Intranet · E-mail · Mobile · Teams
DocumentsBackend SharePoint
TâchesAvec workflows
ProjetsPar équipe
PersonnesAD + B2C
// Ce que disent nos clients à propos de leur communication

Ishtar365 nous apporte la structure qu'il nous manquait. Fini les outils isolés — une seule plateforme flexible qui évolue avec nos besoins, nos équipes et notre activité.

SD
Steffy De Meulemeester
Responsable RH · Spuntini
// Prêt à commencer ?

Donnez à votre communication la place qu'elle mérite.

Aucun développement informatique n'est nécessaire. Opérationnel en quelques jours — avec votre propre image de marque, vos audiences et vos flux de travail.

Questions fréquentes sur la communication interne

Qu'est-ce qu'une plateforme de communication interne exactement ?

Une plateforme de communication interne est un environnement numérique central qui rassemble les actualités, mises à jour, documents et conversations de vos collaborateurs. Au lieu d'e-mails dispersés, de panneaux d'affichage et de groupes de discussion, chacun dispose d'un seul endroit pour les informations pertinentes — filtrées par rôle, équipe ou site.

À qui s'adresse cette plateforme ?

À toute organisation où la communication a tendance à se fragmenter : entreprises avec personnel de bureau et de terrain, plusieurs sites, équipes en rotation ou main-d'œuvre hybride. Que vous ayez 30 ou 3 000 personnes, la plateforme évolue avec vous.

Comment atteindre les collaborateurs sans ordinateur portable d'entreprise ?

Via l'application mobile. Les équipes terrain, de production et frontline se connectent sur leur smartphone (avec un compte personnel ou professionnel) et reçoivent des notifications push pour les messages importants. Ainsi, chaque message atteint tout le monde — pas seulement ceux derrière un PC.

Cela remplace-t-il Teams ou Yammer ?

Pas nécessairement. Beaucoup de clients utilisent Teams pour la collaboration quotidienne et Ishtar365 comme plateforme officielle de communication et d'information. Nous nous intégrons proprement : une seule source de vérité, pas de messages en double.

Combien de temps prend l'implémentation ?

Un déploiement de base est généralement opérationnel sous 4 à 8 semaines. Les configurations plus complexes avec plusieurs intégrations, structures d'audience et workflows personnalisés prennent 2 à 4 mois. Nous travaillons en sprints pour que vous voyiez de la valeur dès la première semaine.

Découvrez par vous-même les avantages.

En 15 minutes, nous vous montrons pourquoi Ishtar365 deviendra rapidement indispensable pour votre entreprise.

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